Le marché du travail en Tunisie est assez actif. De nombreuses multinationales et sociétés étrangères implantées dans le pays sont souvent à la recherche de profils qualifiés et de compétences avancées, en dépit de la nationalité.
Évidemment, si vous recherchez un emploi en Tunisie, il est recommandé de faire preuve d’une bonne maîtrise de langues, notamment l’anglais, mais surtout le français, deuxième langue officielle du pays.
Les plus grandes opportunités d’emploi se trouvent dans les domaines des industries, de l’informatique, de la restauration et de l’hôtellerie ainsi que du graphisme. Pensez alors à faire une première recherche sur les différents portails d’emploi en Tunisie, notamment : Bayt, Keejob, Tanitjobs, CareerJet et Learn4Good.
L’enseignement des langues peut également constituer une opportunité importante, en particulier la langue anglaise, vu le manque non négligeable de professeurs en la matière. Aussi, vous pouvez consulter ces portails de référence :
Côté salaire, le salaire minimum garanti en Tunisie est de 378.560 dinars soit l’équivalent de 115,86 euros.
Opportunités d’investissement en Tunisie
De nombreux expatriés décident d'investir en Tunisie dans des secteurs relativement prometteurs. La demande de biens et de services augmente et est souvent soutenue par une classe moyenne tunisienne qui a la volonté de s’améliorer et de créer des opportunités d’investissement pour les étrangers, tant pour les grandes industries et activités que pour les entreprises et services.
Avant tout, la Tunisie est encore un pays jeune son économie est en développement est parfaite pour ceux qui souhaitent investir et créer leur propre affaire. Les secteurs qui semblent être plus ouverts aux éventuels investissements étrangers sont ceux de :
- L’écologie
- Economies d’énergie et biologiques
- La restauration et du tourisme
- L’agriculture
- La production laitière.
Assurance pour les stages
La responsabilité civile est une assurance obligatoire en stage. Elle est souvent exigée dès l’inscription dans la plupart des établissements d’enseignement supérieur. Elle prend en charge, en France et à l’étranger, les dommages corporels, matériels et immatériels que vous pourriez causés à un tiers lors d’un stage ou à l’occasion des activités quotidiennes (sorties, babysitting …). L’assurance Responsabilité civile, se substitue au responsable pour indemniser la victime. A défaut d’assurance, vous devrez vous-même vous charger de l’indemnisation de la victime.
Voici quelques exemples pour lesquels votre responsabilité civile vous couvre :
- Vous renversez le café sur le PC du voisin ;
- Vous vous faites voler le matériel prêté par l’entreprise ;
- Vous bousculez par inadvertance votre collègue qui malheureusement se casse le bras ;
L’individuelle accident, quant à elle, couvre les dommages corporels subis à la suite d’un évènement accidentel.
Avec notre partenaire HEYME, à partir de 13€/an, vous bénéficiez d’une couverture complète, votre contrat prend effet immédiatement et vous recevez votre attestation par email.
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